Waarbij kun je MORA inzetten?: verschil tussen versies

Regel 8: Regel 8:
 
<li class="icons diamond" title="Waarde toevoegen voor de student"></li>
 
<li class="icons diamond" title="Waarde toevoegen voor de student"></li>
 
<li class="icons box" title="Flexibiliteit door heldere afspraken"></li>
 
<li class="icons box" title="Flexibiliteit door heldere afspraken"></li>
<li class="icons chameleon"></li>
+
<li class="icons chameleon" title="Adequaat kunnen reageren op veranderingen"></li>
 
</ul>
 
</ul>
 
</div>
 
</div>
Regel 22: Regel 22:
 
<li class="icons box" title="Flexibiliteit door heldere afspraken"></li>
 
<li class="icons box" title="Flexibiliteit door heldere afspraken"></li>
 
<li class="icons hands" title="Flexibiliteit door heldere afspraken"></li>
 
<li class="icons hands" title="Flexibiliteit door heldere afspraken"></li>
<li class="icons chameleon"></li>
+
<li class="icons chameleon" title="Adequaat kunnen reageren op veranderingen"></li>
 
</ul>
 
</ul>
 
</div>
 
</div>
 
<div class="action">[[Goede samenwerking met externe partners]]
 
<div class="action">[[Goede samenwerking met externe partners]]
 
<ul>
 
<ul>
<li class="icons strength"></li>
+
<li class="icons strength" title="Sterk staan richting leveranciers en OCW"></li>
 
<li class="icons box" title="Flexibiliteit door heldere afspraken"></li>
 
<li class="icons box" title="Flexibiliteit door heldere afspraken"></li>
 
<li class="icons response"></li>
 
<li class="icons response"></li>
Regel 34: Regel 34:
 
<div class="action">[[Inkopen /aanbesteden met hogere kwaliteit en lagere kosten]]
 
<div class="action">[[Inkopen /aanbesteden met hogere kwaliteit en lagere kosten]]
 
<ul>
 
<ul>
<li class="icons strength"></li>
+
<li class="icons strength" title="Sterk staan richting leveranciers en OCW"></li>
 
<li class="icons box" title="Flexibiliteit door heldere afspraken"></li>
 
<li class="icons box" title="Flexibiliteit door heldere afspraken"></li>
<li class="icons response"></li>
+
<li class="icons response" title="Sluitende informatievoorziening"></li>
 
<li class="icons ribbon"></li>
 
<li class="icons ribbon"></li>
 
</ul>
 
</ul>
Regel 43: Regel 43:
 
<ul>
 
<ul>
 
<li class="icons hands" title="Flexibiliteit door heldere afspraken"></li>
 
<li class="icons hands" title="Flexibiliteit door heldere afspraken"></li>
<li class="icons ribbon"></li>
+
<li class="icons ribbon" title="Voldoen aan wet- en regelgeving"></li>
<li class="icons chameleon"></li>
+
<li class="icons chameleon" title="Adequaat kunnen reageren op veranderingen"></li>
 
</ul>
 
</ul>
 
</div>
 
</div>
 
<div class="action">[[Op orde krijgen van je gegevens-structuur]]
 
<div class="action">[[Op orde krijgen van je gegevens-structuur]]
 
<ul>
 
<ul>
<li class="icons strength"></li>
+
<li class="icons strength" title="Sterk staan richting leveranciers en OCW"></li>
 
<li class="icons box" title="Flexibiliteit door heldere afspraken"></li>
 
<li class="icons box" title="Flexibiliteit door heldere afspraken"></li>
 
<li class="icons response"></li>
 
<li class="icons response"></li>
Regel 59: Regel 59:
 
<li class="icons hands" title="Flexibiliteit door heldere afspraken"></li>
 
<li class="icons hands" title="Flexibiliteit door heldere afspraken"></li>
 
<li class="icons diamond" title="Waarde toevoegen voor de student"></li>
 
<li class="icons diamond" title="Waarde toevoegen voor de student"></li>
<li class="icons chameleon"></li>
+
<li class="icons chameleon" title="Adequaat kunnen reageren op veranderingen"></li>
 
</ul>
 
</ul>
 
</div>
 
</div>
Regel 66: Regel 66:
 
<li class="icons box" title="Flexibiliteit door heldere afspraken"></li>
 
<li class="icons box" title="Flexibiliteit door heldere afspraken"></li>
 
<li class="icons diamond" title="Waarde toevoegen voor de student"></li>
 
<li class="icons diamond" title="Waarde toevoegen voor de student"></li>
<li class="icons response"></li>
+
<li class="icons response" title="Sluitende informatievoorziening"></li>
 
<li class="icons chameleon"></li>
 
<li class="icons chameleon"></li>
 
</ul>
 
</ul>

Versie van 13 sep 2021 18:29